Das Arbeitszeitgesetz legt die zulässigen Arbeitszeiten und Pausen für Arbeitnehmer in Deutschland fest. Ziel ist der Schutz der Gesundheit der Arbeitnehmer und die Sicherstellung einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Das Arbeitszeitgesetz definiert Höchstarbeitszeiten, Pausenregelungen, Ruhezeiten und Sonn- und Feiertagsruhe. Es enthält auch Ausnahmen und spezielle Regelungen für bestimmte Berufsgruppen. Das Arbeitszeitgesetz ist eine zentrale Rechtsgrundlage für die Arbeitszeitgestaltung von Arbeitnehmern in Deutschland. …